Para que tu currículum se convierta en una herramienta de marketing personal, es importante que tu objetivo profesional comunique de manera efectiva quién eres y qué sabes hacer.
Después de tus datos personales, el objetivo profesional será lo siguiente que atraiga la atención del reclutador, quien busca saber más sobre la persona detrás del papel.
Por lo tanto, aprender a redactarlo te garantiza expresar correctamente qué le ofreces a la empresa.
Lo que debes hacer al redactar tu objetivo profesional
Enfócate en la vacante
Una regla de oro al redactar el CV es personalizarlo de acuerdo a la vacante de tu interés.
A menudo los candidatos omiten este paso y envían el mismo documento a vacantes de diversos campos en su industria.
Conoce la vacante y enfócate en resaltar las competencias y experiencia afines, y traslada tus objetivos a lo que la empresa en cuestión está buscando.
Muestra tu interés en el puesto
El objetivo es el espacio ideal para hacerle saber al reclutador cuán interesado estás en la vacante, y cómo llena tus expectativas la posición que ofrece la empresa.
Un objetivo redactado con esta idea en mente puede sobresalir al comunicar afinidad y pasión por el trabajo.
Habla de cómo beneficiarás a la empresa
Cuando se abre una vacante, hay más de un candidato interesado en ocupar el puesto; recuerda esto: la empresa es la que elige.
Muchos candidatos se equivocan en su objetivo laboral porque se limitan a describir qué esperan de la empresa y del empleo. ¿Te ha pasado? Entonces cambia de estrategia.
En su lugar, expresa brevemente cómo tu experiencia y conocimientos pueden ajustarse a lo que buscan.
Para profesionistas con más experiencia también es factible redactar un Perfil Profesional, que es una breve descripción de tu identidad profesional y tus áreas de interés, aquí un ejemplo:
En el ejemplo anterior hay información muy concreta y está absolutamente personalizada a una vacante.
En un solo párrafo comunica su expertise de mayor valor y el área de interés de esta candidata.
No hay información de relleno, frases hechas o sentencias redundantes.
Describe algo más que funciones y actividades en tu CV.
Sé breve y concreto
El objetivo laboral no debe rebasar un par de enunciados.
Así que asegúrate de pulir tus ideas para expresar 3 elementos clave:
Interés en la vacante, experiencia y conocimientos afines al puesto, y calidad como trabajador.
Lo que debes evitar al redactar tu objetivo profesional
Sonar arrogante
En primer lugar, es importante que un candidato conozca sus puntos fuertes y los explote para conseguir empleo.
Sin embargo, un candidato potencial permite que su experiencia, logros y habilidades hablen por sí solos, sin necesidad de hacer declaraciones presuntuosas.
Centrarte solo en ti
Es común, por ejemplo, que los candidatos redacten enunciados como éste en su objetivo:
A primera vista suena lógico y coherente, sin embargo, de este modo estás expresando tus ‘demandas’ a la empresa, pero no dices cómo contribuirás tú mismo a alcanzar tus metas.
Utilizar frases trilladas
Aquí algunos ejemplos:
Además de eso, mejor busca alternativas originales para expresar cómo tus metas se ajustan a lo que la empresa puede necesitar, ejemplo:
Con un objetivo bien redactado y enfocado a la vacante que quieres conseguir, tu currículo logrará distinguirse del resto.
Finalmente, el reto es hacer que el empleador piense ‘este candidato es el que estoy buscando’ y que recuerde tu perfil al momento de agendar entrevistas.
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